Худидоракунии парваришиИдоракунии фишори

Чӣ тавр омода барои супоридани имтиҳонҳо: бартараф фишори якҷоя!

Стресс - як мақоми давлатӣ. нишонаҳои он: араќ, хастагӣ, хоболудї, бехобї, марде ҳеҷ кас мехоҳад, ки ба гап, ӯ эҳсоси бад буд.

Баъзан стресс метавонад депрессия мегардад. Дар одамон, кайфияти бад, ӯ хуб, нахӯред, баъзан фикрҳои худкушӣ нест! Чунин шароит метавонад дар хонандагон ва донишҷӯён, ки намедонанд, ки чӣ гуна ба таври дуруст барои супоридани имтиҳонҳо омода меоянд.

На ҳама медонад, ки таъкид тарафи мусбат. Ӯ tempers одам, ӯро маҷбур мекунад, қавитар, ба он кӯмак мекунад, ки мубориза бо мушкилоти дар замонҳои душвор аст.

Аммо медонед, ки набояд хафа! чанд маслиҳатҳои оддӣ, ки метавонад, дар ҷавоби ин савол кӯмак нест , ки чӣ тавр ба мубориза бо фишори пеш аз имтиҳонҳо. Дар ин ҷо онҳо аз инњо иборатанд:

1. Оё дар компютер тамоми рӯз манишин. Андешидани як танаффуси, даъват дӯсти, роҳ тақрибан истиқоматӣ, distracting шунидани мусиқӣ, танҳо дурӯғ, бо чашмони пӯшида ва гӯш кардани хомӯшии.

2. хуб, бихӯред. Кӯшиш кунед, ки ба хӯрдани бисёр шадид ва калориянокї нест. Бихӯред ва хӯриш беҳтар ва болаззат ва муфид. Оё машрубот суиистифода нест. Муносибат кунед, ки ба чизи ширин, ба монанди шоколад, он рӯҳи худ бардоред.

3. табақ солим бештар наворҳои мағзи - он моҳӣ, навъњои равғанӣ он, вале на танҳо дар пухтупаз ва карбогидратҳо камтар Бет нест!

4. хоб хеле муҳим аст! Кӯшиш кунед, ки хоб рафтан ва ба даст, то дар як вақт.

5. Андешидани кунед, ки ба чизе вақте ки шумо барои имтиҳон омода нест. Бо рафиқони худ сӯҳбат, телевизор тамошо, рафтор, нишаста муҳим нест, ки дар хона! Ин фирқа.

6. худ ситоиш. Зарур аст, ки ба худ боварӣ ва Оҳанги дар роҳи мусбат дод. Ҳар рӯз, аз худ мегӯям, ки шумо анҷом додаанд ва ба он чӣ ба шумо лозим аст ҳамаи берун, чизи асосӣ ба имон овардаед!

7. ду аз имтиҳон -, на анҷоми олам!

Дар хотир доред, ки шумо наздикони ва дӯстон, ки ҳамеша дастгирӣ ва кӯмак ба шумо дар вақти зарурат, дод маслиҳат оид ба тарзи тайёр барои супоридани имтиҳонҳо.

- Волидайн - модари ман ва падари ту аст, низ эҳтимол барои гирифтани имтиҳонҳо. Онҳо бо хурсандӣ ба шумо кӯмак хоҳад кард ва маслиҳати арзишманд.

- Дӯстони. Мулоқот бо онҳое, ки аллакай гирифта имтиҳон, барои ҳосил онҳо бармеангезад, ки чӣ кор кунанд ва ё чӣ гуна ба таври дуруст гап.

Оё, на бадӣ ба равонӣ омодагӣ ба имтиҳонҳо таҳти назорати як равоншинос ботаҷриба. Ӯ ёрӣ хоҳад кард ва ба шумо, ки чӣ тавр нест, ки ба даст гум мегӯям, ва ёд ки эҳсосоти худро идора кунанд.

Ва ҳоло чанд маслиҳатҳои дар бораи чӣ гуна ба омода барои супоридани имтиҳонҳо:

маводи такрор вақт, балки дар қисмҳои хурд. Ҳар 15 - 20 дақ истироҳат. Равшансозӣ барои худ аз ҳама муҳим, ба шумо лозим нест, ки ба ёд чиз ё шумо даст дар ҷараёни аз ҳад зиёд иттилоот мекашид. "Муваффақонаи« вақти барои омӯзиши маводи худ муайян шумо, вақте ки шумо ин оятро азбар беҳтарин хонед. Хӯроки асосии оё кори аз ҳад зиёд ба наќша нест!

Дарҳол пеш аз ташхиси худи ҳатман хоби шаб! Хоболудї шумо дар ин ҳолат аст, пуштибони нест. Тару тоза, hearty ва солим, муносибати мусбат - ин асосии муваффақият аст, ин хотир. Баъзан дар дари ҳуҷраи тамошобинон ба дахшатнок. Вале, натарсед! Барои мубориза бо ғаму худ гирифтани як нафас чуқур, exhale, ва то якчанд маротиба зиёд аст. Вақте ки як чипта, танҳо барои худ муайян саволҳо ба он масъулин дар ҷои аввал хоҳад буд. Дар хотир доред, ки дилҳоро имтиҳон кӯшиш хоҳад кард, то чизеро ёбед, ки шумо медонед, вале шумо намедонед хеле бисёр аст, на он? Оғози чипта - Оё ба ваҳму воҳима нест! Ваҳму ҳарос аст, ба шумо қатъ фикр ва арзёбии вазъият ба таври кофӣ. Ором тақрибан 5 дақиқа, distracting, назар аз тиреза.

Ва дар охир: Шумо як шахсе, ки бо тарс, ҳиссиёт, ғаразҳои худро бо қобилияти, хусусият ва қобилиятҳои худ мебошанд. Андешидани онро бо шумо барои кӯмак ба ин қоидаҳои оддии ва аз паи хоҳиши худ савол азоб намешавад: «Чӣ гуна барои омодагӣ ба имтиҳонҳо?». Ман имон, ҷавоби оддӣ ба он аст, нест! Хӯроки асосии - имон дар худ ва шумо боварӣ ба муваффақият аст! Барори кор!

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 tg.unansea.com. Theme powered by WordPress.