Муҳандиси системаҳои пасти барқ: омӯзиш, тавсифи кор

системаҳои Low-барқ - ҳамаи воситаҳои коммуникатсионӣ (интернет, телефон, телевизион ва радио), ки ба як сели ягона бо ёрии сим ва кабелҳои системаи ҳамроҳ мебошанд. Шиддатро дар системаи тавр 25 V. зиёд барои нигоҳ доштани ин система намеоварад, кормандон ё мутахассиси масъул барои марҳилаи тарҳи аст, барасмиятдарории, нигоҳдорӣ ва таъмир шабакаи кор мекунанд. Дар сурати андозаҳои калон, якчанд коргарон аз кор, ҳар як аз онҳо барои соҳаи худ аз кор озод карда мешавад.

Намудҳои системаҳои паст-барқ

Ин системаҳо ба якчанд намуди тасниф, ҳар як аз он тибқи меъёрҳои муайян ба ҳам меорад қисмҳои таркибии:

• Телефонҳои дар система;
• кабелӣ сохтёфта ва тарҳрезии кабелӣ;
• системаи соати Эй Ӯстод!
• системаҳои телевизион;
• дастҳои озод система;
• насби низоми радио;
• таҷҳизоти низоми солим ва пахши мусиқӣ;
• системаҳои ҳифзи периметри;
• Оташ системаҳои хомӯш;
• Системаи назорати Дастрасӣ;
• ва ҳушдор ном;
• Видеоӣ.

Масъул барои системаи

Вай барои тамоми системаи, сохта, дар муҳандиси системаҳои қудрати пасти ширкат аст. вазифаҳои худ ва масъулият, ҳуқуқ ва вазифаҳои аниқ муайян шудааст тавсифи кор.

Корманд анҷом азназаргузаронии биноҳо, таҳти назорати он, иїро ҳамаи ҳисобҳои талаб карда мешавад. Агар зарур бошад, вай дар расмҳо, ки талаб карда мешавад барои оғози лоиҳаи нав.

Дониш ва малакаи

Дар муҳандис бояд донад, қоидаҳои, ки расмҳо иҷро намуд, инчунин санадњои меъёрии ки барои кор заруранд: ГОСТ, SNIP (коди сохтмон),-юм (ҳуҷҷатҳои ҳидоят, ки дорои амалиёт ва тарҳи биноҳо қоидаҳои).

Айни замон, дониши барномаҳои идораи маънои худаш, вале бисёре аз корфармоён берун кори маҳорат алоҳида хомӯш рассомӣ ва тарҳрезии барномаҳои - nanoCad, AutoCAD, Лоиҳаи MS, MagiCAD, MS Visio.

Забонҳо - маҳорат ҳатмӣ. муҳандиси аксар вақт барои хондани дастурҳои иљро ки ба забони англисӣ. Бо мақсади дуруст фаҳмидани Тақриз дониш забон бояд дар сатҳи баланд бошад. малакаи кофии Одатан хониши cursory њуљљатњои техникї дар забони аслии он. Лекин аксар вақт, ширкатҳои талаб фаҳмиши сухан іамсўібат, ҳамчун таҷҳизот харидорӣ аз тоҷирони ваколатдор, аксаран имконият ба хизмати кафолат дар забони истеҳсолкунанда таъмин менамояд.

Айюб Тавсифи

Барои масъулият, талабот ва ваколатҳои тавр ба саволҳои кормандон мусоидат намекунад, ки дар ин ширкат бояд ба тавсифи кор хуб навишта шавад. Бояд муҳандиси он ва системаҳои паст-барқ. Айюб Тавсифи барои ин мутахассиси аст, тасдиқ ва мувофиқа бо роҳбарияти ширкат, ва дар сурати тағйироти - таъмин кормандон барои баррасии.

муқаррароти умумӣ

муҳандиси системаҳои паст барқ ба категорияи касбї дахл дорад. Таъин ба вазифаи нафар бо таҳсилоти олӣ, ба талаботи барои собиқаи хизмат ситонида мешавад. Таъин ба мансаби, инчунин баровардан аз мансаб, ки аз тарафи тартиби аз CEO анҷом дода мешавад.

дониш талаб

Барои иҷрои босифат ӯҳдадориҳои худ муҳандиси системаҳои шиддати пасти бояд донист:

• маводи методї ва меъёрӣ, rasprostranitelnye ва ҳуҷҷатҳои барномавии вобаста ба кор анҷом дода мешавад;
• дурнамои рушд, инчунин хусусиятҳои корхона;
• хусусиятҳои техникӣ, хусусиятҳои тарҳрезӣ ва принсипҳои фаъолияти мавод ва воситаҳои таҳия, инчунин объектҳои онҳо;
• ВАО ва алоќа;
• талаботи асосӣ, ки ба ҳуҷҷатҳо, маҳсулот, мавод, амал мекунанд;
• Қоидаҳои ва шароити кор.

экспертизаи

Low-шиддати муҳандис системаҳои масъул барои иҷрои тамоми шабака дар ширкат аст. Ӯ ба он огоҳ бояд на танњо бошад, маълумоти умумӣ, балки ба коҳиш додани дониш дар соҳаҳои гуногун. Ба маълумоти бештар, равандҳо ва омӯзиши коршиносон, бештар муваффақ хоҳад буд барои иҷрои вазифаҳои худ.

Ба дониши махсусро дар бар мегирад:

• стандартҳо, ки ба нуқтаи ҷорӣ дар вақти амал мекунанд;
• тавсифи техникї, дастурамал ва қоидаҳои амалӣ дар ширкат;
• усулҳои, ки ҳисобҳои муҳандисӣ ва берун муайян намудани самаранокии иќтисодии таҳқиқот ва рушд;
• ба пеш мераванд, дар илм ва таҳқиқот истифода дар саноат;
• асосҳои ташкили мењнат, идоракунӣ, иқтисодиёт, қонуни меҳнат;
• қоидаҳои дохилӣ, ва роҳнамои, аз базаи, ҳифзи оташ ва беҳдоштӣ саноатӣ.

гуногуни Заметки

Муҳандиси системаи паст барқ - номи умумӣ барои вазифа, ки мумкин аст ба якчанд ҷузъҳои тақсим карда мешавад. Барои намуна, як ширкати калон тарњрезї, фидо ва идора кардани фаъолияти шабака мумкин нест, як шахс. Барои тамоми ҳаҷми вазифааш аст, кормандони гуногун дар дафтари, дастгир карда шуд, ки дигар бархўрд ва аз они сегменти ҳамон.

Муҳандиси шабакаи шиддати паст машғул дар тарҳрезии тамоми система барои ширкат. Ин ҳисоб ҳаҷми зарурии кор, гузаронида шабакаҳои ченкунӣ, аз омода намудани расмҳо, ки идома хоҳад дод, то бошад, кори насб анҷом дода мешавад. Агар зарур бошад, бо ҳамкасбони худ аз Шӯрои амният ва Раёсати њифзи мењнат муошират.

Муҳандиси ҷойгиркунӣ шабакаи шиддати паст ҳамаи ҳисобҳо мегирад ва он алб шабака таъин шудааст. масъулияти он дар барасмиятдарории дуруст аст, аз шабакаҳои муҳандисӣ. Дар сурати аз гумроҳӣ шабакаи нест, кор хоҳад кард, ва пайдо кардани як сабаби хеле душвор аст.

Вазифаи Айюб

Дар маҷмӯъ, вазифаҳои ҳамин дар ин мансаб аст. Агар шумо ба инобат гирифта ба саволҳои куллї фарќ нест, ҳам касбӣ бояд:

• барои таъмини фаъолияти комплекси дар ҳамаи шеваи мавҷудаи амалиёти;
• таҳлил ва ҳалли ҳолатҳои ҳушдор дар амалиёт;
• таъмин намудани идоракунии шабакаи;
• талаб ва гирифтани иттилоот дар саросари иҷрои шабака;
• қодир қабул ва пањн намудани маълумот дар шабака;
• ҷавобгӯ ба талаботи амалиёти шабака;
• ба нақша ба даст овардани қисмҳои эҳтиётӣ ва захиракунӣ барои шабакаи;
• қабул барои ҷузъҳои нигоҳдорӣ, таъминоти барномавӣ, шабака, маводхои сарфкунандаи;
• омода лоиҳаҳо барои бастани шартномаҳо барои нигоҳдории мураккаб;
• ташкили санҷишҳои сифати реҷаи каналҳои алоқа, ки дар шабака дохил карда мешавад.

Low-пастшиддат бољњои муҳандиси системаҳои бояд дуруст ва аниқ иҷро. Дар мавриди дастгирӣ наёфтани ё иҷрои пасти вазифаҳои он, аз он масъул, тавсифи кор таъсис дода, инчунин қонунгузории ҷорӣ Русия аст.

ҳуқуқ

Барои адад дар боло номбаршуда мутобиқат ба паст барқ муҳандис системаҳои. Дастурамал, вале низ дорои номгўи њуќуќњо, ки корманд. Ба корманд нест, савол дар бораи он, ки дар тавсифи кор бояд дуруст бошад ва маҳз мураттаб ҳама рост.

Корманд ҳуқуқ дорад:

• санҷед, ки чӣ тавр унсурҳои системаи шудаанд, ҳифз ва идора;
• барои назорат кардани унсурҳои истифода бурда мешавад барои вазифаи таъиншудааш;
• идоракунии талабот оид ба таъмини шароити зарурӣ барои иҷрои ӯҳдадориҳои худ;
• талаб кардани иттилооти зарурї, барои иҷрои вазифаҳои функсионалии худ;
• қарорҳои худро оид ба масъалаіои, ки дар доираи салоҳияти худ афтад;
• иштирок дар вохӯриҳо ва муҳокимаҳои марбут ба ӯҳдадориҳои худ;
• қабул ва тасдиқ кардани ҳуҷҷатҳои марбут ба қабул ва ба даст овардани таҷҳизоти нав.

Ҷобс

Муҳандиси Вазифа талаб дар 80% ширкатҳои ҷойи кор беш аз 150 нафар, ё бо шабакаи филиалҳо. Боҷҳои аз ҷониби як мутахассис, муоширати пайваста дар байни идораҳо, инчунин кафолати ҷанбаҳои бехатарии таъмин менамояд.

Муҳандиси Айюб шабакаи шиддати паст аст, аксари вақт дар шаҳрҳои калон ва марказњои минтаќавї зарур аст. Дар бораи 01/01/2017 афзоиши музди меҳнат, барои ба вазифаи қариб 15%. Ин нишон медиҳад, ки корњо аз љониби корманде, ки ҳама бештар баҳои баланд дод.

масъулияти

Тибқи қонуни Русия ва қоидаҳои муқаррарнамудаи ширкат барпо шуда бошад, корманди масъули аст:

• иҷрои номатлуб ё иҷро накардани вазифаҳои, ки аз тарафи тавсифи кор таъмин ва муайян дар шуғли Федератсияи Русия;
• љиноятњо, ки дар рафти иљрои кори онњо дар доираи муқаррарнамудаи қонунгузории ҷорӣ, маъмурӣ ва кодекси ҷиноятӣ, гражданӣ содир гардида бошанд;
• зарари моддӣ ба ширкати доираи муайянкардаи қонунгузории Федератсияи Россия.

Аз куҷо ба даст овардани таҳсилот

системаҳои Low-шиддати омӯзиши муҳандис метавонанд дар самтҳои меравам »ба электротехника», «барнома». Таълимоти ин ихтисосњо, бисёре аз донишгоҳҳо, аз ҷумла MSTU. Донишгоҳи давлатии Москва ба Bauman Сохтмон.

Ҳамчунин, ҳастанд семинарҳои гуногун, курсҳои омӯзишӣ, таълими фосилавӣ ва рӯ ба рӯ марказҳои таълимии нест. Бо қабул дониши зарурӣ, корманд метавонад барои вазифаи муҳандис татбиқ намегардад.